市直机关纪检监察工委：列出负面清单 将监督触角延伸至“八小时以外”
“在重大原则问题上不同党中央保持一致；妄议党中央大政方针，破坏党的集中统一；私自阅看、浏览、收听有严重政治问题的报刊、书籍、音像制品、电子读物，以及网络文本、图片、音频、视频资料等……”近日，市直机关纪检监察工委为市委市直机关工委机关党员干部列出8个方面112种行为负面清单。
图为市直机关纪检监察工委开展党员干部“八小时外”廉政家访。
日前，为进一步落实全面从严治党要求，加强纪律建设和作风建设，教育引导机关党员干部自觉规范“八小时外”言行，市直机关纪检监察工委制定了《工委机关党员干部“八小时外”行为负面清单》，旨在教育和警示机关党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，持续推动加强自我约束、自我监督意识，做到不论人在上班还是下班，纪律规矩永远“不下班”。
市直机关纪检监察工委从政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律以及中央八项规定精神、违法犯罪行为等８个方面，重点对党员干部“八小时外”112种行为加强监督管理，督促工委机关党员干部以负面清单为戒，经常对照检查，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，培养高尚的精神追求和健康向上的生活情趣。同时，要求工委领导干部要以身作则、带头示范，严格要求自己，发挥表率作用，以实际行动营造和优化风清气正的政治生态。
近年来，为加强对党员干部的全周期管理，市直机关纪检监察工委把监督触角从“工作圈”拓展到“生活圈”，注重开展家庭教育监督，将廉洁教育融入党员干部日常家庭生活，通过开展谈心谈话，了解机关党员干部“八小时外”思想动态、活动等情况，对存在苗头性、倾向性问题的党员干部，及时开展提醒谈话、批评教育。此外，市直机关纪检监察工委还坚持把建立党员干部廉政档案库作为加强干部监督的重要抓手，截至目前，已建立除市管干部以外的全委党员干部廉政档案25份，并做到定期动态更新，进一步夯实工委机关党员干部廉洁履职基础。
来源/市直机关纪检监察工委